Les trois premiers épisodes ont permis de réaliser l’importance de la dimension du vivant dans nos vies (Épisode 1), en quoi la dimension volumique actuellement poursuivie est responsable des impacts …
L’art de stimuler les équipes par les questions qui comptent (cf. épisode 17) Pour les organisations qui ont besoin de créer un avenir durable, poser des questions qui comptent et …
« Tu veux que je m’engage, j’enrage. Tu m’imposes, je m’oppose. Tu m’impliques, je m’applique ». Vous rappelez-vous de la dernière réunion (en présentiel ou en visio) à laquelle vous vous êtes …
D’origine américaine, l’Appreciative Inquiry (« Investigation Appréciative ») est une approche managériale qui vise à mobiliser, de façon participative, les forces vitales de l’organisation qui engageront les transformations nécessaires à son évolution. …
Beaucoup de processus participatifs sont conçus pour une unité de temps, de lieu et d’action relativement courte, limitant de fait les impacts produits : toute transformation organisationnelle commence par une transformation …
Sources AOH : Art of Hosting Community – https://www.artofhosting.org/fr/ LES 3 PHASES D’UN PROCESSUS PARTICIPATIF RÉUSSI Pour qu’un processus participatif puisse faire émerger une innovation véritable, son animation a …
Source : AOH (Art Of Hosting community) ENTRE ORDRE ET CHAOS, TIRER PARTIE DE LA COMPLEXITÉ AVEC LE SENTIER CHAORDIQUE « Dans l’univers, l’ordre existe dans le désordre et le …
Facilitation, Coaching, Codesign : toutes ces pratiques d’accompagnement des collectifs de travail s’inspirent de grilles de lecture permettant de décoder ce qui se joue entre les parties prenantes dans les situations …
GOUVERNANCE ET DÉCISIONS PARTAGÉES Dans nos esprits conditionnés par des siècles de systèmes hiérarchiques et pyramidaux, la gouvernance est tenue par une seule personne ou au mieux, quelques individus. Mais …
L’INTELLIGENCE COLLECTIVE : ET SI SES MÉCANISMES DE FONCTIONNEMENT ÉTAIENT ENFIN DÉVOILÉS ? L’Intelligence collective, c’est la capacité d’un groupe à tirer parti de ses ressources davantage collectivement qu’isolément : mais …